机械传动国家重点实验室主任招聘启事
以重庆大学为依托单位建设的机械传动国家重点实验室，于1988年国家计委批准筹建，1991年通过国家建设验收并正式对外开放，截止到2013年已接受国家四次评估。20多年来，该实验室专心致力于机械传动前沿研究，面向机械传动国际学术前沿和国家重大需求，在械传动及其相关领域已取得了一系列重大成果。实验室是全球著名的四大齿轮研究中心之一。
依据《国家重点实验室建设与管理暂行办法》，现面向国内外公开招聘实验室主任，具体事宜如下。
一、岗位职责
1.组织制订实验室发展战略规划；
2.负责实验室各类管理制度及议事规则的制订、完善和实施；
3.加强实验室人才队伍建设，构建在国内外有影响力的创新研究团队；
4.承担国家（含国际合作）重大、重点科技项目，取得一批具有国际先进水平的科技成果；
5.扩大实验室对外合作与交流，提升实验室国内外的学术影响力。
二、招聘条件
1.具有教授（研究员）任职资格和博士学位，2014年1月1日未满55周岁（院士年龄可适当放宽）；
2.在机械工程领域取得一批高水平的研究成果，有较高的学术造诣和影响力，
3.德才兼备，具有敬业精神、较强的组织与协调能力和团队凝聚能力；
4.对本实验室建设和学术研究工作有创新性构想；
5.每年在实验室的工作时间不少于8个月。
三、待 遇
实验室主任除享受国家规定的工资和福利待遇外，其它待遇面议。
四、聘任程序
（一）符合条件并自愿竞聘的校内外人员，从重庆大学党委组织部主页下载并填写《领导岗位应聘表》。校内竞聘人员的《领导岗位应聘表》须经二级单位主要负责人签字同意并加盖所在二级党组织和二级单位公章。校外竞聘人员可通过函件及电子邮件报名。应聘人员填写《重庆大学高水平学术人才岗位申报表》，面试答辩前提供下列材料：
1.本人简历，学位、专业技术职务、获奖及发明专利的证书复印件；
2.近五年科研业绩：承担科研项目及经费，代表性论文，获得科技奖励和发明专利等情况；
3.本人应聘后工作设想及预期目标。
（二）请应聘者于2014年4月10日前将上述材料提交重庆大学党委组织部干部工作室（重庆大学A区办公楼424室）。初审通过后，答辩时间另行通知。
应聘者通过学校答辩，报上级主管部门审批后，与重庆大学签订聘任合同，任期5年。
五、联系方式：
重庆大学相关部处联系人
刘 玲（科技处）023-65111953，ll@cqu.edu.cn
机械传动国家重点实验室联系人
重 庆 大 学
2014年4月1日
